Хочу отметить сотрудницу по подбору персоналов, Карину Аскеровну. Фамилию ее не напишу, так как точно не знаю под какой из двух фамилий она оформлена на работу. Так вот эта сотрудница 4 дня мурыжила меня с ответом на прием на работу проводником, откладывая меня в остаток, как она мне написала в мессенджере. В итоге ей не понравилась моя реакция на её действия и она приняла отрицательное решение по моему трудоустройству. Вопрос: может ди сотрудник отдела кадров принимать решения по найму на работу сотрудников по своему усмотрению или на это решение есть какие то шаблоны, стандарты? Прошу отреагировать на мое обращение вышестоящее руководство и дать мне ответ на почту, либо по телефону, который есть у вас, так как считаю что не место на ответственной должности человеку, который личные интересы и обиды ставит выше должностных
На работу в ФПК приглашают всех то есть москвичей и гостей столицы с регионов РФ как и строй отряды но толком место отдыха для проводников не всегда гарантировано, два мужских туалета на три этажа, воды чаще не бывает чем оно есть, форму проводника не сможешь получить так как её на складе нет:
проблема с хранением вещей в санитарном корпусе нет мест для хранения а за целостность вещей админы корпуса и охрана не несут ответственность:
ящиков для хранения формы проводника почти на всех не хватает:
и больше всего меня удивляет подход нач - ков поездов к пассажирам если есть замечания то пишите жалобу на имя руководителя депо, а если всё отлично то на сайт РЖД выразив благодарность нач - ку поезда)
отключение питание ПЭМ вагонов предусмотрена сбереч убитые аккумуляторы но если жалоба прилетит от пассажиров что котёл не работает как и розетки то это вина проводника:
туалеты вакуумные засоряться от бумаг тех кому лень в урну выкинуть опять вина проводника?:
воруют в составе подстоканики должен выплачивать проводник:
стащили пассажиры одеяло или подушку ехующие на море проводник должен возвернуть стоимость украденного:
махровые полотенце чаще тащут а проводнику нет времени перепроверять их наличие)
наволочки и простыня рвут некоторые
из критических дней а проводник должен их сдать в стирку целыми это как?)
хамство некоторых в нарядной как и в других местах это есть норма для них так как они давно тут работают:
твои обращения к руководителю депо поднимут на смех и рублём тебя же накажут:
как ведут оплату труда и выплату её для меня как и других полная загадка то оплачивается на 100%, то на 50, и это всё есть в депо "Николаевка", где в сан. корпусе мне заявили будет жалоба в прокуратуру будеш уволен о как ?, это им решать где ты имеешь право спать а где для привилегированных)
Гиблое место для проводников. Работников не хватает, из-за этого проводники работают 24/7 за копейки.
Уборщики вагонов убираются так,что после них заново нужно убирать вагон. Антисанитария - обрабатывают вагоны от насекомых только тогда когда они завелись в поезде. Итог: Московский филиал работает не за результат и за идеи а работает ради прибыли